“L’investimento maggiore è sulla formazione del personale. Chi non forma, paga!” – Philip Kotler.
Le aziende che investono nella formazione comunicativa dei collaboratori vedono un aumento del 20-25% nella produttività e una riduzione del 50% nei conflitti interni, secondo studi di LinkedIn Workplace Learning Report (2024) e McKinsey.
Percorsi intensivi in mezza giornata: teoria essenziale + esercizi pratici per risultati immediati in azienda.
Il team viene suddiviso in squadre contrapposte attraverso un format che forza l’esplorazione di prospettive inedite. Con dinamiche di gamification.
Immaginiamo che la tua azienda apra domani una nuova filiale. I partecipanti hanno il compito di progettare da zero come questa filiale dovrebbe funzionare per essere efficace, sostenibile e profittevole.
Utilizzeranno lo schema del Business Model Canvas e lavoreranno divisi in reparti.
Ogni corso è personalizzato sulle esigenze specifiche della tua azienda: analizziamo le dinamiche del team, strutturiamo un percorso su misura. La formazione sarà con Nicola Di Grazia, esperto nella gestione di gruppo, con esercizi pratici e coinvolgenti, per risultati immediati.
Organizziamo una conferenza di mezza giornata, modellata sul format dei TED, che coinvolge tutto il personale della tua azienda: sarà protagonista sia sul palco, sia come pubblico.
Video informativo per il corso di public speaking che si è tenuto a Lucca nell'estate 2025.
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